В Польщі резюме або CV потрібне кожному кандидату, який хоче отримати роботу у польського роботодавця. Лідерка програми Українського дому „Праця” наголошує, що саме резюме є візитною карткою на початковому етапі рекрутації. Та ділиться з нами порадами щодо його створення.
Якою мовою потрібно писати резюме?
Святослава Никорович-Мендель наголошує, що резюме потрібно створювати під обрану людиною вакансію, так само відбувається і з мовою, якою потрібно буде складати це резюме.
„Практика показує, що краще відправляти роботодавця резюме на тій мові, на якій створена пропозиція співпраці. Якщо оголошення написана польською мовою, то висилаємо польською мовою. Якщо англійською, то англійською”, – радить експертка.
Яку інформацію потрібно подати в резюме?
Щоб створити хороше та інформаційну резюме потрібно знати, якою інформацією його слід заповнити. Ось декілька важливих пунктів:
Візуальний вигляд
Перш за все резюме повинно бути естетично гарним. Надихнутись візуальним виглядом можна у спеціальних додатках для створення резюме. Виберіть лаконічну, просту, але чітку, зрозумілу і відокремлену пропозицію шаблону. Якщо у вас креативна посада, то ви можете зробити резюме в яскравих кольорах, щоб роботодавець звернув на ваше резюме особливу увагу.
Також потрібно додати фотографію. Практика показує, що якщо резюме з фотографією, тоді воно може притягнути більшу увагу роботодавців. Фото не повинно бути професійним, але краще надати перевагу офіційній фотографії, а не з відпочинку. Зверніть особливу увагу на чіткість та якість зображення.
Контактні дані
Обов'язково потрібно почати із надання своїх особистих даних: ім'я і прізвище, номер телефону та адресу поштової скриньки. На початку резюме теж варто зазначити місто в якому проживає кандидат, а також маленьке підсумовування щодо цілей/бажань/прагнень.
Досвід роботи та вміння
Обов'язково потрібно написати про свій досвід, але ще важливішим є опис своїх робочих завдань на минулих місцях роботи. Інформація буде не повною, якщо зазначити тільки назву фірми та час працевлаштування. Важливо зазначити чим саме ви займалися і за що відповідали на роботі. Наприклад, відповідали за організацію зустрічей або писали стратегію.
Рівень знання іноземних мов
Не забудьте також надати інформацію щодо знання іноземних мов. Вкажіть свій рівень знання від рівня A1 до рівня С1. Не забудьте, що вказуючи свій рівень знання рідної мови, наприклад, української, ви можете написати С1 або ojczysty, що означає, що ви носій мови.
Дипломи та сертифікати
Аналізуючи потреби нашого роботодавця в оголошенні, перегляньте важливі для нього навички у кандидата. Якщо у вас будуть важливі для нього уміння, наприклад, робота з Excel, а у вас навіть сертифікат є по роботі з комп'ютерними програмами – сміло добавляйте його у своє резюме. Те ж саме стосується водійських прав – для деяких роботодавців це може стати важливою перевагою у виборі.
Де шукати роботу?
Пошуком роботи слід займатися через HR-агентство або на відповідних сайтах, наприклад, praca.pl, pracuj.pl або olx.pl. Також для українців створено багато груп у Facebook, де часто виставляють актуальні пропозиції.
Лідерка програми Українського дому „Праця” також пропонує зайнятись активною стратегією пошуку роботи. –Можна вислати резюме навіть туди, де поки що не шукають працівників. В такому випадку потрібно зробити резюме під конкретну фірму, до якої кандидат хоче потрапити.
Про що варто не забути перед відправкою резюме роботодавцю?
Слід перевірити, чи всі вказані дані у резюме є актуальними та перевірити контактні дані, якщо роботодавець захоче з вами зв’язатись. Також варто перевірити чи у вашому резюме є згода RODO.
RODO – це дозвіл про надання доступу до особистих даних, які міститься в резюме для того, щоб роботодавці могли законно обробляти наші дані як претендента на роботу. Кожна компанія у Польщі просить в оголошенні про заміщення дозволe, тому варто постійно включати такий пункт у своє резюме.
Ось приклад згоди для заміщення у своєму резюме на польській мові:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez (nazwa firmy) w celu prowadzenia rekrutacji na aplikowane przeze mnie stanowisko.